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La Société Générale recrute DES GÉRANTS DE PORTEFEUILLE – H/F

Description:

Environnement de Travail

Vous rejoindrez Société Générale Capital Securities West Africa (ex SOGEBOURSE), société de Gestion et d’Intermédiation (SGI) qui est l’un des leaders des SGI en activité sur le marché financier régional. Vous gérez des portefeuilles ayant fait l’objet d’un mandat de gestion et avez pour missions principales de :

–          Prendre et gérer les positions d’achat et de vente sur les marchés

–          Contribuer à la politique d’allocation d’actifs et au choix des valeurs

–          Respecter les orientations et les contraintes du mandat de gestion définies par le client

Appliquer les décisions du Comité d’Investissement de la filiale le cas échéant

–          Respecter les contraintes d’ordre général, réglementaires, juridiques et fiscales inhérentes aux marchés et à l’exercice du dit mandat de gestion

–          Agir en conformité avec les règles déontologiques de la profession

–          Cerner les besoins et attentes du client et leurs évolutions,

Missions du Poste

Rattaché au Responsable marché des capitaux, vous apportez un soutien technique vis à vis des prospects, clients (non gérés) mais aussi des conseillers du Réseau. A ce titre vous serez chargé (e) de :

  • Mettre en place et définir des profils d’investissement, et ajuster de façon périodique au besoin
  • Etablir des portefeuilles types, testés/éprouvés et ajuster quand nécessaire
  • Définir les modèles de gestion applicables, selon les stratégies définies/revues
  • Rédiger les « Enoncés de Politique de Placement » le cas échéant et surtout pour les Corporate/Institutionnels
  • Définir un benchmark de performance relatif aux portefeuilles types
  • Elaborer des propositions de placements/investissements pour les clients gérés, en fonction de leurs profils et souhaits d’investissements en adéquation avec l’évolution du marché boursier
  • Gérer le portefeuille de la clientèle en gestion sous mandat en conformité avec la stratégie d’investissement validée par le comité d’investissement
  • Respecter la « charte du gérant » 
  • Elaborer le rapport trimestriel de gestion dans le cadre de la GSM et d’autres à fréquence contractuelle ;
  • Veiller sur les actualités financières; s’informer et se documenter sur la vie des sociétés et l’évolution de la Bourse
  • Etre à jour des événements sur les marchés, et plus généralement de tout ce qui peut affecter les marchés, en matière d’évolution de l’économie des pays de l’UEMOA, des évènements politiques, ou même le climat
  • Suivre l’exécution des ordres
  • Participer à la discussion des orientations (vendre, acheter, à quel prix…) en tenant compte des finalités des portefeuilles, des contraintes réglementaires et des meilleures opportunités d’investissement mises en évidence par l’analyse financière
  • Analyser le risque des portefeuilles types, l’identification des déviations par rapport au risque désiré et l’estimation de l’impact des mouvements du marché sur la performance du portefeuille ;
  • Assister le Front office sur des questions liées, tout en respectant la muraille de chine 

La gestion des portefeuilles doit être conforme au cadre réglementaire et des procédures Groupe Société Générale.

Formation

·       MBA, DESS, Maîtrise en Finance, Ingénierie financière, Ecole Supérieure de Commerce et universités

Expérience

·       Minimum 5 ans d’expérience professionnelle en Finance de marché, analyse financière.

Savoir

·       Solide connaissance en évaluation d’entreprise et gestion de portefeuille

·       Maîtrise de l’environnement du marché financier régional

·       Bonne connaissance des problématiques d’allocation d’actifs et d’optimisation de portefeuilles

·       Connaissance des concepts et principes boursiers

·       Connaissance secteurs d’activités des sociétés cotées à la BRVM

Savoir faire

·       Goût des chiffres et maîtrise des outils d’analyse

·       Maîtrise de l’outil informatique et des modèles de valorisation des sociétés

·       Bonne communication orale et écrite

·       Esprit d’analyse et de synthèse

·       Capacité à convaincre et vendre ses idées

 Savoir être

·       Rigueur

·       Rapidité dans les prises de décision

·       Intégration du facteur « risque »

·       Capacité d’anticipation

·       Autonomie

Candidater

Pour faire acte de candidature, veuillez envoyer votre CV actualisé

Délai : 30 juin 2022

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

cliquer ici pour postuler

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